¿Como autónomo puedo cobrar el paro?

Martina Lago • 15 de marzo de 2021

¿Quién tiene derecho a cobrar el paro?

Gracias a la aprobación de ley de desempleo de los autónomos el 6 de noviembre del 2010 ya se puede cotizar por cese de actividad. Eso sí, se trata de un derecho que no estás obligado a exigirlo. Dicha ayuda por cese de actividad tiene como misión ofrecer un salvavidas a los trabajadores autónomos ante unas circunstancias que impidan la continuidad de la actividad con la que se dio de alta en el RETA.


Evidentemente esta ayuda solo se puede brindar a quienes cumplen unas condiciones claramente pautadas al igual que ocurre con el paro de un trabajador por cuenta ajena. Esto significa que no se aceptarían interrupciones voluntarias de actividad, un aspecto que solo se tendrá en cuenta en el caso del TRADE y bajo una condición de incumplimiento grave de contrato. Las causas que justifican un cese de actividad legal se podrían clasificar atendiendo a estos siguientes supuestos.


Conjunto de aspectos económicos, técnicos u organizativos que constituyan un lastre que impida el seguimiento normal de la actividad. Estas incluyen:

  1. Pérdidas que superan el 10% de los ingresos generados en un año completo de actividad económica. En este supuesto no se pueden tomar como referencia lo generado en el primer año, pues se entiende que los ingresos obtenidos durante el primer año no representan el estado económico real de la empresa.

  2. Cuando las deudas a cobrar superen el 30% de los ingresos generados anualmente.

  3. Declaraciones judiciales que supongan un lastre fuerte para el proseguir de la actividad económica.

  4. Causas de fuerza mayor. Con ello se alude a aquellas causas que condicionan el cese temporal o definitivo de la actividad; eso sí, siempre que se trate de unas circunstancias imprevisibles y ajenas a todo control. Para ello se requiere de la presencia de un órgano gestor en el lugar de los acontecimientos y que, a su vez, pueda justificar los hechos redactando un informe detallado y favorable. Además, tiene que existir una declaración jurada por parte del solicitante alegando las causas y dejando en evidencia clara la fecha en la que se produjo dicha causa o causas de fuerza mayor. También  añadir que ni la enfermedad ni una época de crisis económica se consideran causas de fuerza mayor.

  5. Pérdida de la licencia administrativa en caso de que esta sea primordial para el desarrollo de la actividad. En este supuesto incluso se pueden admitir pérdidas de licencia producidas por incumplimientos de contratos, faltas administrativas, comisión de infracciones o delitos imputables al autónomo siempre y cuando no tengan carácter penal.


También existen otras causas puntuales y legales de cese de actividad tales como el ser víctima de violencia de género o por acuerdo de separación matrimonial.


Requisitos para cobrar el paro

A continuación veremos los requisitos más importantes para poder cobrar el cese de la actividad por parte del autónomo. Entre dichos requerimientos destacan:



  • Estar inscrito en el Régimen Especial de autónomos (RETA).
  • Cotizar a la seguridad social.
  • Haber presentado la suscripción de compromiso a la reincorporación laboral en caso de cese de actividad.
  • No tener la edad de jubilación.
  • Tener cubierto el periodo mínimo de cotización por cese de actividad. Para ello tendrás que demostrar haber cotizado de un modo continuo e ininterrumpido durante los 12 meses previos al cese de la actividad económica o profesional.
16 de febrero de 2026
La gestión laboral es una de las áreas más sensibles dentro de cualquier empresa. Contrataciones, despidos, nóminas, convenios y normativa laboral requieren un conocimiento actualizado y preciso. Por ello, contar con una asesoría laboral profesional es fundamental para evitar conflictos y garantizar el cumplimiento legal. Una asesoría Tenerife especializada en el ámbito laboral ofrece apoyo tanto a empresas como a autónomos y trabajadores, adaptándose a cada situación y proporcionando soluciones claras y eficaces. ¿Qué servicios ofrece una asesoría laboral? Los servicios de asesoría laboral incluyen la gestión de contratos, altas y bajas en la Seguridad Social, elaboración de nóminas, cálculo de finiquitos, gestión de bajas médicas y asesoramiento en despidos o sanciones. Además, se encargan de la aplicación correcta de convenios colectivos y del cumplimiento de la normativa vigente. Una buena asesoría no se limita a realizar trámites administrativos, sino que asesora de forma preventiva para evitar errores que puedan derivar en sanciones o reclamaciones laborales. Asesoramiento para empresas y autónomos Para las empresas, una correcta gestión laboral es clave para mantener un buen clima de trabajo y cumplir con sus obligaciones legales. Una asesoría Tenerife cercana conoce la realidad del tejido empresarial local y puede ofrecer un asesoramiento adaptado a cada sector. En el caso de los autónomos, la asesoría laboral ayuda a resolver dudas sobre contrataciones, costes laborales y obligaciones frente a la Seguridad Social. Esto permite tomar decisiones con mayor seguridad y evitar sorpresas desagradables. Apoyo al trabajador y defensa de sus derechos La asesoría laboral también es un recurso valioso para los trabajadores. Consultar con profesionales permite entender contratos, condiciones laborales, derechos y deberes, así como recibir apoyo en situaciones de conflicto con la empresa. Contar con información clara y veraz ayuda a tomar decisiones informadas y a defender los derechos laborales de forma adecuada. Actualización constante y tranquilidad La legislación laboral cambia con frecuencia, por lo que es imprescindible estar al día de las novedades normativas. Una asesoría laboral profesional se encarga de esta actualización constante, liberando al cliente de esa carga y garantizando el cumplimiento legal. En definitiva, confiar en una asesoría Tenerife especializada en el ámbito laboral aporta tranquilidad, seguridad jurídica y un acompañamiento profesional en todas las etapas de la relación laboral. Ya sea para gestionar empleados o para resolver dudas como trabajador, una buena asesoría es un apoyo clave en el día a día.
29 de enero de 2026
Gestionar correctamente los impuestos y la contabilidad es uno de los mayores retos para autónomos, pymes y empresas. La normativa cambia constantemente y un pequeño error puede derivar en sanciones, recargos o pérdidas económicas evitables. Por eso, contar con una asesoría fiscal profesional no es un gasto, sino una inversión en tranquilidad y estabilidad financiera. Una asesoría Santa Cruz de Tenerife especializada ofrece un acompañamiento integral que va mucho más allá de presentar impuestos. Se trata de analizar cada caso concreto, optimizar la carga tributaria dentro del marco legal y ayudar a tomar mejores decisiones financieras desde el primer día. ¿Qué incluye un servicio de asesoría fiscal? Los servicios de asesoría fiscal abarcan todas las obligaciones tributarias de una persona o empresa. Entre los más habituales se encuentran la presentación de impuestos como el IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, retenciones, pagos fraccionados y declaraciones informativas. Además, una buena asesoría se anticipa a los problemas, revisa posibles deducciones y detecta oportunidades de ahorro fiscal. La fiscalidad no debe verse solo como una obligación, sino como una herramienta estratégica. Una planificación fiscal adecuada permite prever escenarios, evitar sustos con Hacienda y estructurar correctamente la actividad económica. Asesoría contable: la base de una buena gestión La asesoría contable es el pilar sobre el que se construye una correcta gestión fiscal. Una contabilidad bien llevada permite conocer en todo momento la situación real del negocio: ingresos, gastos, márgenes, rentabilidad y previsiones futuras. Los servicios contables incluyen la llevanza de libros oficiales, conciliaciones bancarias, cierres contables, elaboración de balances y cuentas de resultados. Todo ello es fundamental no solo para cumplir con la ley, sino también para tomar decisiones informadas y estratégicas. Una asesoría Santa Cruz de Tenerife cercana y especializada conoce el entorno económico local, lo que supone una ventaja a la hora de adaptar la contabilidad y la fiscalidad a la realidad de cada cliente. Asesoramiento personalizado y trato cercano Uno de los aspectos más valorados por los clientes es el trato humano. No todas las empresas son iguales ni tienen las mismas necesidades. Por eso, una buena asesoría fiscal ofrece soluciones personalizadas, explica cada trámite con claridad y se mantiene accesible ante cualquier duda. El objetivo es que el cliente entienda su situación fiscal y contable, sin tecnicismos innecesarios, y se sienta acompañado en todo momento. Delegar estas tareas en profesionales permite centrarse en lo realmente importante: hacer crecer el negocio con seguridad. Tranquilidad y cumplimiento normativo La correcta gestión de la fiscalidad garantiza el cumplimiento de la normativa vigente y reduce riesgos frente a inspecciones o requerimientos. Contar con una asesoría fiscal y contable de confianza es clave para evitar errores, ganar tiempo y tener la certeza de que todo está en orden. En definitiva, una buena asesoría no solo presenta impuestos, sino que se convierte en un aliado estratégico para el éxito y la sostenibilidad del negocio.
25 de noviembre de 2025
Emprender un negocio en Tenerife es una excelente oportunidad: la economía local, el turismo y la proyección de las islas hacen del archipiélago un entorno atractivo para nuevas iniciativas. Sin embargo, antes de lanzarse, es normal que surjan muchas dudas sobre los trámites, la gestión de empresas o los costes iniciales. En este artículo resolvemos las preguntas más frecuentes que todo emprendedor debería plantear a su asesoría antes de dar de alta una empresa. 1. ¿Qué forma jurídica conviene elegir? El primer paso es decidir si te conviene darte de alta como autónomo o crear una sociedad limitada. Autónomo: opción rápida y flexible, ideal para negocios pequeños o profesionales independientes. Sociedad limitada (SL): ofrece mayor protección legal y mejor imagen frente a clientes o inversores, aunque requiere más trámites y una aportación mínima de capital (3.000 €). Una asesoría especializada en la gestión de empresas puede analizar tu actividad, previsión de ingresos y nivel de riesgo para ayudarte a tomar la decisión más adecuada. 2. ¿Qué trámites son necesarios para dar de alta una empresa? Los pasos básicos son: Elegir el nombre y comprobar su disponibilidad. Obtener el NIF provisional y firmar la escritura ante notario (en caso de sociedad). Inscribirse en el Registro Mercantil. Darse de alta en Hacienda y en la Seguridad Social. Si decides dar de alta una empresa como autónomo, bastará con comunicar el inicio de actividad a ambos organismos. Aun así, la ayuda de una asesoría te ahorra errores, ya que se encarga de gestionar todos los documentos y plazos por ti. 3. ¿Cuáles son las obligaciones fiscales y contables? Toda empresa, independientemente de su tamaño, debe llevar una contabilidad de empresas ordenada y actualizada. Esto incluye el registro de facturas, gastos, impuestos y balances trimestrales o anuales. En Tenerife, las empresas están sujetas al IVA, IRPF o Impuesto de Sociedades según el tipo de actividad. Además, deben presentar declaraciones periódicas ante la Agencia Tributaria. Una buena asesoría te ayudará a automatizar estos procesos y a identificar deducciones o beneficios fiscales disponibles. 4. ¿Cuánto cuesta mantener una empresa activa? Los costes dependen de la forma jurídica y del volumen de ingresos, pero los principales gastos son: Cuota de autónomos o cotización a la Seguridad Social. Impuestos trimestrales. Servicios contables y administrativos. Alquiler o mantenimiento del local si corresponde. Contar con una asesoría que se encargue de la gestión de empresas permite optimizar recursos y reducir gastos innecesarios, garantizando que tu negocio cumpla con todas las normativas. 5. ¿Qué beneficios ofrece una asesoría profesional? Además de simplificar trámites, una asesoría proporciona visión estratégica. Analiza la rentabilidad, la carga fiscal y las oportunidades de mejora en tu contabilidad de empresas. También te mantiene al día de los cambios legales y te ayuda a planificar el crecimiento de tu negocio. Conclusión Abrir una empresa en Tenerife puede ser más sencillo si cuentas con el acompañamiento adecuado desde el inicio. Una asesoría con experiencia en gestión de empresas te guiará paso a paso para dar de alta tu empresa, mantener al día tu contabilidad de empresas y garantizar el cumplimiento de todas las obligaciones fiscales. Con el respaldo profesional correcto, podrás centrarte en lo más importante: hacer crecer tu negocio con seguridad y tranquilidad.